最近在矽谷和華爾街的專業人士圈子裡，流傳著一些看似「好得太假」的招聘廣告︰遠程辦公、時薪高達90至375美元（約700至2,900港元），職位涵蓋諮詢、法律、放射科醫生，甚至社會工作。有報道指，在美國剛畢業的商學院學生Lola起初也以為是詐騙，直到她真的收到了來自有相企業的薪酬支票。不過，Lola在工作一段時間後，她就開始感到一陣寒意。
「AI訓練師」斷送自己職涯？
據知，Lola的工作不是幫企業解決問題，而是坐在電腦前訓練OpenAI和Anthropic等巨頭的AI模型。她的任務就是教AI像她一樣做管理諮詢。
這就是全球正在興起的「AI訓練師」產業。過去，這類數據標註工作通常外包給發展中國家的廉價勞動力；但現在，AI需要學習的是高階知識，因此矽谷新創公司如Mercor、Scale AI（Meta 持股近半）正大舉招兵買馬，聘請律師、建築師、工程師來「教導」AI。
對於不少正面對裁員潮或轉職難的香港專業人士來說，時薪$700至$2,000的Freelance的確極具吸引力，因為這是一個短期誘惑，時薪極高、彈性大、能接觸最前沿技術。可是，這同時是長期恐懼，哈佛勞動經濟學家Zoe Cullen指出，這是一種「削減自身議價能力」的行為。當你把核心專業技能轉化為AI的邏輯後，模型就具備了取代你的能力。
這就像是︰你正拿著一份不錯的薪酬，親手編寫自己的辭職信。
Mercor創辦人Brendan Foody認為這是在創造一種「新工種」。未來每個人都是「Agent管理員」，底層勞動交給AI，人類則負責高層次的決策與創意，「這將成就以前不可能實現的偉業」。相反，有經濟學家則警告，這可能導致金融、創意與專業服務業的「大規模失業」，甚至有專家直言︰「老師最終總會被學生取代，問題是，當大家都失業了，社會該怎麼辦？」
給香港讀者的3個反思
反思一︰「獨門秘籍」數位化了嗎？
►如果你的工作主要是處理數據、撰寫標準報告或分析固定案例，AI學習你的速度會比你想像中快。
反思二︰擁抱還是拒絕？
►目前94%的AI訓練師其實都有正職或在進修。對於25至40歲的你，與其排斥，不如參與其中，至少保證自己是「第一批掌握AI邏輯的人」。
反思三︰重新定義「專家」
►未來的價值不在於「答案」，而是在於「提問」與「審美」。當AI能提供80分的諮詢報告時，你能否給出那關鍵的、具備人情世故與複雜政治考量的20分？
到最後想問問大家，如果現在有一份時薪$1,000港元的工作，代價是教AI學會你所有的職業技能，你會接這份工作嗎？
Article by CTgoodjobs